Nos Services
Services médicaux aux entreprises
En plus de soins de santé complets et de services professionnels variés offerts aux particuliers, chez Humani, la clinique médicale privée à Rosemère-Laval, nous proposons des services médicaux en entreprise. C’est pour nous une façon supplémentaire de servir la population de la grande région de Montréal. Nous offrons ainsi des services médicaux directement orientés vers les besoins des employeurs et des travailleurs. Nous avons développé des protocoles, des plans de suivi et des soins spécifiques visant à répondre à des objectifs précis : s’assurer de l’état de santé et des bonnes capacités physiques d’un futur employé, offrir un plan de santé privé aux cadres et aux professionnels de l’organisation, etc.). En fonction des demandes et des besoins, les services sont donnés en clinique ou directement sur le lieu de travail où nos infirmières passionnées peuvent se déplacer.
Les avantages des services médicaux en entreprise
Nous croyons qu’il y a plusieurs avantages, pour un employeur, à profiter de nos services :
Cela aide à la productivité
L’accessibilité à des soins de santé permet de diminuer le taux d’absentéisme et d’accroître la concentration au travail.
Les employés se sentent en sécurité au travail
En cas d’accident ou de lésion, nous offrons un suivi visant à aider l’employé touché à bénéficier des protections et compensations de la CNESST.
Les emplois sont plus attractifs
L’accès à des soins de santé représente un avantage compétitif non négligeable lorsqu’il est temps de recruter des candidats de talent, surtout à des postes clés.
Ainsi, peu importe la grosseur de l’organisation et les besoins identifiés, nos professionnels sauront vous proposer les services adaptés et assurer un suivi confidentiel et personnalisé avec la direction ou les gestionnaires.
Ensemble, nous sommes en mesure d’assurer la santé de l’entreprise et des gens qui la font vivre !
- Bilan de santé :
Un bilan de santé, comme ceux offerts ici pour les cadres et les professionnels de diverses organisations, permet de connaître l’état de santé d’une personne et/ou de savoir si elle est atteinte de troubles et maladies courantes comme le diabète, le cholestérol et l’hypertension. - Examen de pré-embauche :
Un examen complet permettant aux employeurs de mieux connaître l’état de santé général d’un candidat potentiel et ses capacités physiques à remplir les exigences reliées à l’emploi visé. Nos protocoles sont par ailleurs conformes aux normes légales et adaptables selon l’entreprise et le poste à pourvoir. - Suivi CNESST :
En cas d’accident de travail, de maladie ou lésion professionnelle, il est important pour l’employé désirant profiter des programmes d’indemnisation et de compensation salariale de la CNESST d’obtenir un avis médical. Une telle évaluation et le suivi subséquent sont offerts, sans délai, par nos omnipraticiens passionnés.